Bölüm Başkanının Mesajı

Sevgili Öğrencilerimiz ve Öğrenci Adaylarımız,

Sürekli değişen, gelişen ve yenilenen küresel dünyada bilişim teknolojilerinin giderek yaygınlaşması iş yaşamında bireyler ve örgütler için çeşitli avantajlar sağlamaktadır. Bu doğrultuda bilişim teknolojileri hızla değişen ekonomik koşullar ve ilişkiler çerçevesinde her alanda faaliyet gösteren örgütler tarafından hızla benimsenerek daha yüksek performans, verimlilik ve rekabet avantajı sağlamak amacıyla yaygın bir şekilde kullanılmaktadır. Bilişim teknolojilerinin kullanılmaya başlanarak örgütleri başarıya taşımaları yalnızca bilgisayar uygulamaları ve yazılım programları gibi teknolojik unsurların yeterli düzeyde kullanılmasına bağlı olmayıp, aynı zamanda örgütlerin işleyişine ilişkin maddi ve maddi olmayan tüm unsurların da dengeli ve uyumlu bir şekilde bütünleştirilmesine bağlıdır. Teknolojik değişim yeni iş görmeye yönelik yöntem ve uygulamaları beraberinde getirerek yönetimde bilişim olgusunun oluşmasına zemin hazırlamıştır. Bu noktada; işletme, yönetim ve bilişim konularını birlikte ele alan Yönetim Bilişim Sistemleri disiplini ortaya çıkmıştır.

Bilişimde meydana gelen yapay zekâ, makine öğrenimi ve bulut bilişim gibi gelişmelerle birlikte Süper Akıllı Toplum (Toplum 5.0) felsefesinin konuşulduğu 21. yüzyıl iş dünyasında bilişimle iş yaşamının her alanını bütünleştirmeyi başarabilecek insan kaynağına gereksinim duyulmaktadır. Bu bağlamda Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü, en güncel müfredat ve uygulamalar yoluyla iş dünyası, bilişim, teknoloji altyapısı ve sistem analizi becerisine sahip bireyler yetiştirmeyi hedeflemektedir. Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü mezunları, kamu ve özel sektörde Yönetim Bilişim Sistemleri Uzmanı, Proje Yöneticisi, Sistem Analisti ve Tasarımcısı, İş Analisti, Veri Bilimci, Veri Analisti, İş Geliştirme Uzmanı gibi unvanlarda görev alabilmektedirler.

Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü mezunlarını, birçok fırsatın beklediğini söylemek mümkündür. Ancak öğrencilerin bu fırsatlardan yararlanabilmeleri için birçok yetkinlik konusunda kendilerini geliştirmeleri önerilmektedir. Bunlardan bazıları; yabancı dil, programlama dilleri, proje yönetimi, liderlik, iletişim kabiliyeti ve dinleme, grup çalışması, sunum teknikleri, stres yönetimi, iş etiği, zaman yönetimi ve stratejik kariyer planlamadır.

Tüm bunları birlikte başarmak için sizleri güvenli şehrin huzurlu üniversitesi Bayburt Üniversitesi`ne bekliyoruz.

Saygılarımla.

                                                                           

                                                                          Doç. Dr. Yusuf ESMER

Yönetim Bilişim Sistemleri Bölüm Başkanı